Szerződj a családoddal is írásban

SZERZŐDJ LE A CSALÁDODDAL IS ÍRÁSBAN avagy HA NINCS LEÍRVA, NINCS MIT SZÁMONKÉRNI!

Több barátom is mesélte, akik családi céget vezetnek, hogy bizony nagyon nehéz dolguk van, mert a család ugye egy speciális dolog, meg a család ugye teljesen más munkakörülményeket követ, meg a család ugye nem ugyanaz, mint egy bármilyen átlagos munkahely, meg a család, meg a család, meg a család………!

Ilyenkor mindig csak egy kérdésem van: lehetséges, hogy azért, mert valaki családi viszonyok között dolgozik, ez feljogosíthat bárkit is a csoportból arra, hogy ne teljesítse a kötelességét, ne végezze el a munkáját, ellentmondjon a vezetőnek (legyen az az apja, anyja, gyereke, nagyszülője, unokája stb.), és ezzel lassítsa, gátolja, vagy akár meg is állítsa a csoportját a termelésben, növekedésben,  és a terjeszkedésben?

Vajon nem az az érdeke mindenkinek a családon belül is, hogy felépítsenek és fenntartsanak egy hosszú távon is nagyon eredményes és sikeres céget?
Persze előfordul esetenként olyan családtag, aki csak a kényszer, a megszokás, a “családi kötelesség” miatt csinálja, de ez sosem lesz hosszú távon működőképes, és leginkább a tönkremenés irányába viszi a dolgokat, ami sajnos előbb- utóbb be is következik.

Miért lenne különbség egy családi cég, és egy bármilyen más cég szervezése, irányítása, termelése, és a növekedésének elérése között?

Ez csakis egy, a társadalomban kialakult, és nem előrevivő elképzelés, amely egyáltalán nem segíti sikerre a családi csoportokat!
Vagy termelsz a csoportodban, vagy nem. Vagy elvégzed a rád bízott feladataidat, vagy nem. Vagy támogatod a csapatod céljait, vagy nem.

Teljesen mindegy, hogy ez a csapat családtagokból, vagy vadidegen emberekből épül fel, neked ugyanolyan hozzáállással kell bemenned dolgozni, szervezni, vezetni stb.
Vajon kötsz-e munkaszerződést, vagy partnerségi szerződést vadidegen emberekkel? (Amennyiben nem, akkor tudd, hogy mindig egy időzített bombán ülsz!) Ugye, ez nem kérdés, hogy igen!

A biztonság az egyenlő a kiszámíthatósággal! A kiszámíthatóságot pedig csak akkor éred el, amikor vannak részletes, minden jogot és kötelességet pontosan, precízen magában foglaló, írásbeli szerződéseid.

FŐLEG a saját családtagjaiddal, hiszen itt csúszhatnak el a leggyorsabban a dolgok, mert sokszor bukkanhatnak elő olyan családi érzelmek, amik hajlamosak a csapat hatékony működését egy pillanat alatt felborítani. De amikor le vannak írva a dolgok, akkor ténylegesen számon kérhetők, mihelyst elülnek az érzelmi viharok!

GYAKORLAT: VIZSGÁLD MEG, HOGY MELY TERÜLETEKEN VAGY BÁRMILYEN “ÜZLETI” KAPCSOLATBAN A CSALÁDTAGJAIDDAL! AMENNYIBEN NINCSEN LEÍRT SZERZŐDÉSETEK, PÓTOLD, ÉS HOZZ LÉTRE MINÉL ELŐBB ÍRÁSBA FOGLALT KÖZÖS MEGEGYEZÉSEKET!

Barátsággal:
Bacsa András

Kérd meg az árad

KÉRD MEG AZ ÁRAD, KÜLÖNBEN FELKOPIK AZ ÁLLAD avagy HA TE NEM TUDOD AZ ÉRTÉKEDET, MÁS SEM FOGJA ÉRTÉKELNI!

Egy barátom mesélte, hogy nem tudja, hogy az embereknek szüksége van-e az ő szolgáltatásaira. Nem érti, hogy miért nem szerződnek le vele?! Tanácsadás tevékenységet folytat. Sokaknak segített már megoldani a problémájukat, de sokszor nem jut el addig, hogy pénzt is kérhessen, mert megköszönik neki a segítséget, és elégedetten tovább állnak.

Egy kérdésem volt csak felé: hogy érti azt, hogy nem is szerződött le velük, nem is kapott érte pénzt, de mégis megoldotta a problémájukat, ami miatt hozzá fordultak?
Azt válaszolta, hogy csak simán adott ingyen tanácsokat, mert szerette volna megmutatni, hogy értékes amit szolgáltat.
Ez a segítség viszont olyan mértékű volt, hogy már nem volt szükség további tanácsokra – hiszen meglett a megoldás – ezért a lehetséges ügyfelei boldogan elköszöntek tőle.

Ezek miatt a “kudarcok” miatt elkezdte megkérdőjelezni, hogy tényleg szükség van-e az ő munkájára. Elkezdett kételkedni a saját értékében. Elkezdett visszahúzódni a tevékenységétől, és elkezdte tönkretenni az eddigi kemény munkáját.
Pedig valójában sikereket ért el, csak nem kérte el érte a fizetségét!

Megkérdeztem tőle, hogy ő szeretne-e lenni a modern kori Teréz anya? Mert akkor találjon magának egy messzi, a nyugati kultúrától mentes helyet, ahol maximum csak a napi ételről és a nomád lakhatásról kell gondoskodnia, amit úgyis megkap, ha ott másokon segít.
Hagyja itt ezt a modern, pézalapú civilizációt, ahol még a levegővétel is súlyos összegbe kerül, és ha nincs bőséges bevétele, akkor nem hogy azon a színvonalon nem tud túlélni, amit megszokott, hanem sehogy sem!

Ez a társadalom megköveteli tőled, hogy tudd és kérd el a saját értékedet, amit a munkáddal teremtesz, különben igencsak felkopik az állad! Mert ha Te magad nem kéred meg a saját áradat, akkor mások nem fogják megadni neked csak úgy!
Ezáltal saját magad legrosszabb barátja leszel, ha nem becsülöd meg annyira magadat, hogy bőségesen elkérd a munkád értékét!

Persze segíts sokat önzetlenül másoknak! Ha nem ezt tennéd, biztosan sosem lennél boldog! Ráadásul  ez bevonz neked olyan beáramlásokat a munka, viszont segítség, viszont támogatás és akár pénz formájában is, amikkel egyáltalán nem is számoltál.

DE! Ne értékeld le magadat azzal, hogy nem kéred meg jól a saját áradat!
Ehhez viszont az is hozzá tartozik, hogy nyújts és adj mindig kiváló minőséget, hogy legyen mire fel elkérned a bőséges fizetséget!

GYAKORLAT: VIZSGÁLD MEG A TEVÉKENYSÉGEIDET, SZOLGÁLTATÁSAIDAT, TERMÉKEIDET, ÉS NÉZZ SZEMBE VELE, HOGY VAJON BŐSÉGES FIZETSÉGET KAPSZ-E ÉRTÜK, ÚGY, HOGY KÖZBEN KIVÁLÓ MINŐSÉGET NYÚJTASZ!

Barátsággal:
Bacsa András

Ha nem jól méred fel, pofára eshetsz

HA NEM JÓL MÉRED FEL, POFÁRA ESHETSZ avagy HA NINCS KÖZÖS REALITÁS, TÁMADÁSRA VAGY MENEKÜLÉSRE SZÁMÍTHATSZ!

Kedves barátom mesélte nagy lendülettel, hogy a partnerével most aztán meg fogja értetni, hogy nincs mese, vészhelyzet van a gazdaságban, társadalomban, és ezért igenis meg kell hozni azokat a bizonyos  döntéseket és lépéseket, amikről ő már régóta papol neki!

Megkérdeztem tőle, hogyha ő ezt már régóta mondja és szeretné, akkor miért nem történtek meg már azok a lépések?

A válasza elég egyértelműen tükrözte, hogy mi volt az oka a kudarcainak, amiért eddig nem tudta átvinni az elképzeléseit és a szándékát:
Ahogy kifejtette, képtelen megértetni a partnerével a nézőpontját, pedig sokszor próbálta már a másikon áterőszakolni a dolgokat, de annak mindig veszekedés, aztán pedig eltávolodás lett a következménye. Teljesen tanácstalan és reménytelen már a helyzettel kapcsolatban, mert a  partnerének nagyon távol van a realitásától, amit ő át szeretne nyomni rajta.

Megkérdeztem tőle, hogy mit érezne, ha most őt rákényszerítenék arra, hogy azért, mert éhes, azonnal egyen meg egy elefántnyi ételt?
Hogy érezné magát ettől, mennyire kezdene el harcolni ellene, vagy mennyire érezné, hogy el kell menekülnie ettől a dologtól?
Azonban, ha kis adagokban kapná, kanalanként, akkor az kellemesebb érzés lenne-e neki?
Kérdő és furcsa szemmel nézett rám.

Megkérdeztem tőle, hogy szerinte lehetséges-e, hogy a partnere számára az egy elefánt, amit ő le szeretne erővel nyomni a torkán?
Rövid hallgatás után kirobbant belőle a felismerés: “úristen, én teljesen elszúrtam eddig a dolgot! Azt gondoltam, hogy neki muszáj megértenie és elfogadnia azokat a nagy feladatokat, amiket én elterveztem, de ezek csak nekem voltak elérhetőek, az ő számára pedig nem! Ő teljesen más léptékben gondolkodik, mint én, nem csoda, hogy azonnal szembeszállt vele, vagy elmenekült tőlem!”

A barátom felismerte, hogy mostantól ki kell dolgoznia egy koncepciót, lépésekre kell bontania, és igy, kisebb részenként kell “beadagolnia” a szükséges feladatokat és döntéseket a másik félnek. Sokkal megértőbbnek kell lennie, és nem hibáztathatja a partnerét, hanem lépésről lépésre, módszeresen kell haladnia vele!

Minden elefántot meg lehet enni és etetni bárkivel, ha az a másik fél számára elfogadható mértékű  “kanalanként” történik. Az biztos, hogy egyszerűbb így sikereket, eredményeket elérni!
Meg aztán ki a franc szeret folyamatosan pofára esni?

GYAKORLAT: NÉZD ÁT AZ ÉLETED TERÜLETEIT, ÉS VIZSGÁLD MEG, HOL VANNAK ELAKADÁSAID AZÉRT, MERT EGY MÁSIK SZEMÉLYEN NEM TUDOD ÁTVINNI A SZÁNDÉKODAT! BONTSD LÉPÉSEKRE AZ ELÉRENDŐ DOLGOT, ÉS “KANALAZVA”, MEGÉRTŐEN ADD ÁT A MÁSIKNAK!

Barátsággal:
Bacsa András

Bizalom nélkül nincs siker

BIZALOM NÉLKÜL NINCS SIKER avagy TE ALAKÍTOD, HOGY MIT GONDOLNAK MÁSOK RÓLAD!
Egyik barátom kérdezett meg, hogy mi lenne a hatékony, mit kommunikáljon magáról a közösségi médiákban, hogy felkeltse mások figyelmét, és őt válasszák. Lát nagyon sokféle megjelenést, de nem tudja eldönteni, hogy mi lenne számára a leghasznosabb.

Megkérdeztem tőle, hogy ő maga kit választ ezen az óriási piacon, ahol elképesztően sokan kínálnak elképesztően sokféle és sokfajta dolgot? Mi a meghatározó a választásában? Ki mellett rakja le a voksot?
Ő elgondolkodott, és kérdően nézett rám.

Tovább érdeklődtem tőle, hogy mi a döntő, amikor valaki mellett, vagy valamilyen termékre vagy szolgáltatásra szavaz? Miért pont azt választja ki, nem egy másikat, aki vagy ami szintén ugyanolyan jó?

Felragyogott az arca, és rávágta: “Attól függ a választásom, hogy mennyire megbízható a személy, cég, dolog vagy szolgáltatás!”

BIZALOM. Egy elcsépeltnek tűnő szó, amely mára rendkívül felértékelődött! Ha ezt manapság  figyelmen kívül hagyod, akkor nehéz lesz eredményeket elérned és sikeresnek lenned! Ez a szó a kapu amin keresztül valaki hajlandó belépni, és téged választani.
A bizalmat nagyon nehéz felépíteni, de könnyű lerombolni. Ezt régóta tudják, de mégis csak kevesen alkalmazzák!

Minden törekvésednek, kommunikációdnak, tettednek affelé kell tartania, hogy kiépíts egy bizalmat közted és a környezeted között. Ez szabja meg, milyen állapotban tudod túlélni a következő időszakot. Ez szabja meg, hogy mennyivel tudod megnövelni az elkövetkező években a hatékonysági körödet, magyarán: hogyan tudsz terjeszkedni, bővülni, miközben nagyon sokan tönkre fognak menni.

Te elkezdted már felépíteni azt a képet, ami másokban kiváltja a bizalmat feléd?

GYAKORLAT: LISTÁZD FEL AZOKAT A DOLGOKAT, AMIK MÁSOKBAN BIZALMAT TUDNAK ÉBRESZTENI IRÁNYODBA! TALÁLD KI, HOGYAN KOMMUNIKÁLOD EZEKET HATÉKONYAN MÁSOKNAK, ÉS KOMMUNIKÁLD, KOMMUNIKÁLD, KOMMUNIKÁLD!

Barátsággal:
Bacsa András

Mindenki okos akar lenni?

UNOD MÁR A SOK TRÉNER,  COACH, TANÁCSADÓ, KONZULENS TANÁCSAIT avagy MINDENKI OKOS AKAR LENNI?

Igazad van, ha unod! Igazad van ebben akkor, ha nem mások kárából és hasznából akarsz tanulni! Igazad van akkor, ha magad akarsz megtapasztalni minden olyan kellemetlenséget, amiken mások már átmentek!

Igazad van mindig, mert a saját nézőpontodból csak Te látod úgy a dolgokat, ahogy Te akarod látni!

DE! Ha eleged van abból, hogy mindig neked kell kitapasztalni, kitalálni, kimatekozni, kiötölni, kigondolni, esetleg álmatlan éjszakákon át kiizzadni magadból, hogy mi a fészkes fene lenne most, ebben a várhatóan nem túl könnyű gazdasági és társadalmi helyzetben a legjobb, leghasznosabb, leghatékonyabb, legjobban működő, leginkább építő, akkor lehetséges, hogy jól jöhet neked is egy-két külső nézőpont.

Ez csak annyit jelent, hogy ha úgy döntesz, akkor ADAPTÁLHATOD (azaz átveheted, és a Te saját dolgaidra alkalmazhatod) azt a tudást és tapasztalatot, amit megbízható szakemberek megtanultak, felhalmoztak, megszereztek, rendszereztek, és átadhatóvá tettek számodra és mások számára, hogy segítsenek abban, hogy a dolgok egyszerűbben (figyelj, az egyszerűbb nem feltétlen egyenlő a könnyebbel!), hatékonyabban, gyorsabban és kifizetődőbben menjenek, és aminek mások már megfizették kemény munkával, sok idő- és energia befektetéssel az árát.

Nem leértékelem a Te önállóságodat, kreativitásodat, munkádat, teremtő képességedet, probléma megoldásodat, és a vezetői, irányítói stb. képességeidet!
Sosem tennék ilyet!
Tedd mindig azt, amit Te jónak tartasz, mert Te tudod meghozni a legjobb döntéseket a Te elképzeléseid alapján az életedben!

Amit javasolok, hogy hallgass meg külső, elfogulatlan nézőpontokat is, és úgy hozz döntést egy dologról, hogy annak minden oldalát megnézted minden szögből, nem csak belülről, hanem kívülről is!

Ha gondolod, használd mások tudását. Hidd el, a sikeres emberek rengeteg hasznos dolgot átvesznek és beépítenek az életükbe, amiről azt látják, hogy jól működik.

GYAKORLAT: VIZSGÁLD MEG AZ ÉLETED RÉSZEIT, ÉS NÉZD MEG, HOGY HOL LEHET SZÜKSÉGED ÉPÍTŐ  SZAKEMBER  SEGÍTSÉGÉRE! NE RESTELLD, KERESS ILYEN SZAKEMBERT, ÉS HASZNÁLD A SEGÍTSÉGÉT BÁTRAN!

Barátsággal:
Bacsa András

Mindig a főcélon legyen a figyelmed

ÁTVERÉS, HOGY MINDIG CSAK A KÖVETKEZŐ LÉPÉSRE KONCENTRÁLJ avagy
MINDIG A FŐCÉLON KELL LEGYEN A FÓKUSZOD!

Egy barátom mondott nekem egy számomra teljesen furcsa dolgot: ő úgy tanulta, és ezért úgy él, dolgozik, működik, hogy mindig csak a következő lépésekre koncentrál, és nem idegesíti magát azon, hogy vajon mikor és hogyan fogja elérni a nagyobb céljait. Halad, ahogy halad, de így nincs folyamatosan stresszben, hogy ott az a nagy cél, és mi lesz, ha nem éri el.

Erről rögtön 2 dolog jutott az eszembe:

Elsőként az, hogy én még nem láttam senkit nagy célokat elérni úgy, hogy nem erre a nagy álomra összpontosított volna folyamatosan. Mert a kisebb lépések, amik a nagy álmok felé visznek, bizony le tudják foglalni olyan mértékben az embert, hogy annyira belebonyolódhat, hogy aztán ki sem lát belőle többet, és a teljes energiáját azzal tölti, hogy a kisebb lépéssel bíbelődjön. Ez hajlamos elterelni, vagy akár teljesen megállítani őt.
Persze mindig a következő lépésen kell dolgoznunk, de le nem vehetjük a figyelmünket a végső, nagy célról!

Másodszor pedig el kell mondanom, hogy még senkit nem láttam úgy nagy célokat elérni, hatalmas álmokat valóra váltani, hogy közben ne kellett volna számtalanszor izgulnia, izzadnia, sőt, akár álmatlan éjszakákat is átélnie, ha másért nem, hát azért, mert végigdolgozta az éjszakát is, hogy végül az övé legyen az, amit kitűzött.
Nem tudom, veled előfordult-e már a fenti dolog, de ha igen, tutira nem volt kényelmes?

Szóval, ha azzal akarnak megetetni téged, hogy mindig csak a következő lépést lásd magad előtt, és ne nézegesd a nagy célod, akkor tudd, hogy az a másik személy már belekerült ebbe a csapdába, őt már megetette valaki, aki nem szerette volna, hogy ez a másik sikeres legyen. De az is lehet – és ez a legveszélyesebb -, hogy a személy szándékai nem túl építőek rád nézve!
Ugye tudod, hogy ilyenkor mi a dolgod? (Szerintem egyszerűen csak hagyd őt figyelmen kívül!)

Van itt még valami, ami fontos, ha vannak nagy álmaid, amiket ténylegesen meg is akarsz valósítani. Ez pedig az, hogy ezekért teljes felelősséget kell vállalj! Ebbe beletartozik a kemény munka is, és az, hogy nem találsz kifogásokat arra, hogy mi az a körülmény, ami miatt nem lehet megvalósítani.

Most pont egy olyan helyzetben van a társadalom, amikor 1000 dolog kerül az utadba, csak hogy eltérítsen a céljaidtól. Számtalan indok van arra, hogy pont most miért nem tudod elérni azokat a dolgokat, amiket kitűztél magadnak.
DE! Vajon Te fontos vagy-e annyira saját magadnak, hogy nem hagyod cserben az álmaidat, és nem árulod el magadat, csak azért, mert a dolgok nehezebbé váltak, sőt, talán lehetetlenné is?
Tudod, a büszkeség és boldogság csak az akadályok túlsó oldalán terem!
Menj ezért át rajtuk, és kapd meg a megérdemelt jutalmadat!

GYAKORLAT: VIZSGÁLD MEG, HOGY JELENLEG MENNYIRE ÖSSZPONTOSÍTASZ A FŐ CÉLJAIDRA! AHOL NEM, OTT TEDD VISSZA EZT A FÓKUSZT, ÉS MENJ TOVÁBB, AZ AKADÁLYOK TÚLOLDALÁRA!

Barátsággal:
Bacsa András

A mai fiatalok

 
HAZUGSÁG, HOGY A MAI FIATALOK ROSSZ GENERÁCIÓ avagy NEM MINDEN SZŐKE NŐ BUTA!
 

Egyik barátom mesélte elégedetlenkedve, hogy ebben a mai fiatal generációban nem lehet megbízni, felelőtlenek, és nem is érti, hogy lesz a mi öreg korunk, hogyan fogunk tudni rájuk támaszkodni. Ez egy eléggé tág általánosítás, és rögtön beindult tőle az emlékezetem.

Eszembe jutottak azok a saját fiatalkori emlékeim, amiket nem valószínű, hogy valaha is leírnék, és közzé tennék, mert igencsak meglepődnél rajtuk! Nem éppen arról szólnak, hogy mi mennyire komolyak voltunk, mi mennyi felelősséget vállaltunk, meg ilyesmik. Ezekben a fiatalkori emlékeimben szerepelnek olyan régi osztálytársak, barátok, akik viszont most már szinte mind felelősségteljes, kedvelt, és akár ismert és elismert személyek. De pár évtizeddel ezelőtt ők is, velem együtt átmentek a fiatalkori lázadáson, persze teljesen másképp, mint a mai korosztály.

Mint ahogy a szüleink mentek végig a saját lázadó, laza és felelőtlen korszakukon, amit akkor “hippi korszaknak” neveztek, ami a mai fiataloknak teljesen elképzelhetetlen, hiszen teljesen más volt a társadalmi és technikai berendezkedés.

DE! Én itt és most megcáfolom a barátom fenti, általános állítását! Mert ahogy a “minden szőke nő buta” mondás hazugság, pontosan olyan valótlan azt állítani, hogy a mai fiatal generáció megbízhatatlan és rossz!

Az elmúlt rövid időszakban szerencsém volt együtt dolgozni 4 mai fiatallal, akiknek az életkora 19-27 év között volt. Imádtam a közös munkát velük!
Az arányukat tekintve is tökéletes az elosztás, mert 2 lány és 2 fiú volt. Ezek a srácok  egytől egyig csodálatos, építő, felelősségteljes és tettre kész lények, akik eldöntötték, hogy a kezükbe veszik a saját sorsukat, megtalálják a küldetésüket, és okozóvá válnak az életük felett.

Ezek a fiatalok – fiatal koruk ellenére – már csodálatos eredményeket értek el az életükben eddig is. Sok komoly, idősebb felnőtt megirigyelhetné őket, és lehet, hogy el is szégyellné magát, ha szembesülne azzal a teljesítménnyel, amit ők letettek az asztalra ebben a rövid pár évükben.

Azt sem mondhatom, hogy én kiválasztottakkal dolgoztam. Ők választottak ki engem! Őszintén mondom, hogy ezt teljesen megtiszteltetésnek veszem, mert hozzájárulhattam ahhoz, hogy az életük innentől egy stabil és megtervezett irányba tartson, amiben a saját Küldetésüket teremtik, és ezáltal átmennek a nehézségeken és akadályokon, és elérhetik a boldogabb és szabadabb életet.

GYAKORLAT: NÉZZ KÖRBE A KÖRNYEZETEDBEN, ÉS TALÁLJ ÉPÍTŐ, JAVULNI AKARÓ, FELELŐSSÉGTELJES FIATALT. LEGYEN AZ BÁRKI (CSALÁDTAGOD, ISMERŐSÖD, VAGY EGY ISMERETLEN), NÉZD MEG, HOGY MIVEL TUDOD ŐT TÁMOGATNI, SEGÍTENI, ERŐSÍTENI, ÉS TEDD IS MEG EZT VELE!

Barátsággal:
Bacsa András

Növekedésben gondolkodj

NÖVEKEDÉSBEN GONDOLKOZZ avagy FELFELÉ TÖREKEDJ, NE A PUSZTULÁSBA!

Egy kedves barátom megkérdezett, hogyan tudná elérni, hogy felfelé menjenek a dolgai? Rengeteget dolgozik, úgy érzi mindent megtesz, de még sincs ott, ahol szeretne. Elég sokat erőlködik, mégsem ér el nagy eredményeket. Szereti amit csinál, de most tanácstalan, hogyan javítson a dolgokon.

Megkérdeztem tőle, hogy amikor megcsinálja a terveit, akkor hogyan gondolkodik? Milyen mértékben hajlandó elképzelni az álmait, céljait? Mer-e elég nagyot álmodni, hogy ha csak annak a megálmodott célnak a közelébe jut is el, már az is olyan nagyságú, amivel elégedett lehet?

A válasza megadta számomra a megoldást, ami miatt épp hogy csak stagnál a teljesítménye: általában mindig csak 10-20% növekedést tervez be.
Őszintén szólva, ezzel meg is írja minden egyes évben, hónapban a saját szegénységét, mert ha a fókuszában ez a nagyságrend van, akkor valószínűleg ezt is csak ritkán, vagy egyáltalán nem éri el. Ezt ő meg is erősítette.

Elmondtam neki két ügyfelem esetét (természetesen minden konkrétum nélkül, hiszen minden tanácsadásom és ügyfelem teljesen bizalmas):

Az egyik egy új ügyfelem, aki közel 10 év óta manufakturális, nagyon magas minőségű, egyedi, kézzel készített termékeket készít magas minőségű újrahasznosított anyagokból. A termékei 99%-át csak külföldön értékesíti. A Manufaktúrájának tavaly volt a legjobb éve.
Őt eddig 3 hónapot segítettem a Tanácsadásommal, és most, június 30.-án úgy zárta az első félévet, hogy a tavalyi teljes éves, azaz 12 havi termelését és értékesítését elérte az év első 6 hónapjának a végére.
Természetesen betettünk a működésébe alap dolgokat, amik segítettek neki ebben.
DE! A lényeg a NAGYOT ÁLMODNI volt! Úgy terveztük meg neki ezt az évet, hogy 3-szoros növekedést irányoztunk elő, és ő folyamatosan ez irányba tart!

A másik ügyfelemmel már egy ideje együtt dolgozunk, ő egy szomszédos országban él és ott kreálja az álmait. Neki is tavaly volt a legsikeresebb éve. Vele már a szervezeti növekedésen dolgozunk. Ő az iparágában a
3 év alatt piacvezető lett az országában. Az ő eredményei most, június 30.-án nemcsak elérték 6 hónap alatt a tavalyi teljes éves, 12 havi termelést és értékesítést, de 10%-al meg is haladták azt.
Ugye nem kell mondanom, hogy mi a sikerének a kulcsa: NAGYBAN GONDOLKODNI. Neki is úgy terveztük meg az évet, hogy 3-szoros növekedést irányoztunk elő, és nagyon szépen halad efelé.

A barátom ragyogó szemmel nézett rám. Megértette, hogy mindent jól csinál, csak egy dolgon kell változtatnia: sokkal nagyobb célokat és elérendő mennyiségeket, kvótákat kell kitűzzön. Meg kell növelnie az álmait és a vágyait, mert így sokkal eredményesebb lesz bármiben az életében.

GYAKORLAT: VIZSGÁLD MEG, HOGY ELÉG NAGY ÁLMOKAT, CÉLOKAT TŰZTÉL-E KI AZOKON A TERÜLETEKEN AZ ÉLETEDBEN, AHOL NEM VAGY ELÉGEDETT. HA ÍGY ÉRZED, NÖVELD MEG ŐKET!

Barátsággal:
Bacsa András

Engedd meg magadnak a bőséget

ENGEDD MEG MAGADNAK A BŐSÉGET, avagy VEDD EL, FOGADD EL, TUDD BIRTOKOLNI A BEVÉTELT, NYERESÉGET, ELISMERÉST!

Mesélte egy barátom, hogy gondot okoz neki, hogy milyen mértékű hasznot, fizetséget kérjen el cserébe a termékeiért és a munkájáért. Azon aggódik, hogy rengeteg szolgáltató, gyártó van, és vajon az emberek megfizetik-e neki a bőséges árat, amit el kellene kérjen, hogy jól megéljen.

Megkérdeztem tőle, ő hogyan gondolja, ő saját maga kifizetné-e a magasabb árat azért, amit másoknak kínál?
Azonnal rávágta, hogy mindenképpen, mert amit ő kínál, az rengeteg pluszt ad más hasonló termékekhez képest, amik jelenleg kaphatók. Magas minőségű, egyedi technológiával dolgozik, és tényleg segít problémákat magas szinten megoldani másoknak. 

Értetlenül néztem rá, és megkérdeztem, hogy akkor mik a kétségei? Lehetséges-e, hogy ő maga az, aki “megtagadja” saját magától, hogy elfogadja és birtokolja a nagyobb összeget, a  nagyobb bevételt?

Megdöbbenten nézett rám, egy ideig meg sem tudott szólalni. Kiderült számára, hogy a stopokat ő maga teremti, amik miatt nem engedi meg magának a nagyobb hasznot. Rájött, hogy egy hamis elképzelés miatt úgy gondolta, hogy azt teheti csak meg, amit a körülmények megengednek neki, nem pedig azt, amit ő szeretne, és ami neki megjár. Ezzel eddig megállította a saját bőségét, amit simán el tudna érni a nagyon értékes munkájával.

Eldöntötte, hogy ezután felveszi azt a gondolkodást, hogy meghatározza és megtalálja a megfelelő célközönséget, aki hajlandó megfizetni a magas értéket, és elkéri és elfogadja  tőlük a bőséges hasznot. Így tudja tovább garantálni, hogy folyamatosan javítja a termelése és a szolgáltatása minőségét, hogy még jobban tudjon segíteni.
Ő pedig eléri a megérdemelt bőséget.

GYAKORLAT: VIZSGÁLD MEG, ÉS LISTÁZD FEL, HOGY ESETLEGESEN AZ ÉLETED MELY TERÜLETEIN NEM ENGEDED MEG MAGADNAK, HOGY MEGKAPD A BŐSÉGES HASZNOT, BEVÉTELT, ELISMERÉST! DÖNTSD EL, HOGY EZUTÁN HOGYAN KEZELED EZT!

Barátsággal:
Bacsa András

Lavinát hozol létre, bármit is teszel

LAVINÁT HOZOL LÉTRE, BÁRMIT IS TESZEL avagy MINDIG VALAMILYEN HATÁSSAL VAGY MÁSOKRA!

A minap beszélgettem egy barátommal, akinek segítettem sínre tenni a dolgait. Nagyon lelkesen elmesélte, hogy a legszebb a tevékenységében az, hogy amit átad tudást és segítséget másoknak, azt vette észre, hogy ők is tovább adják másoknak, így a belőle kiindult segítség sokszorozódik! Ez a felismerés nagyon boldoggá teszi, mert most érzi csak igazán, hogy minden nehézségen megéri átmennie, és minden erőfeszítést érdemes meghoznia, mert így hatalmas  értékkel tud hozzájárulni a környezete jobbá tételéhez.

Én pedig mosolyogtam és nagyon lenyugtáztam őt, mert úgy látszik, nekem is nagyon érdemes volt időt és energiát fektetnem abba, hogy átsegítsem őt a problémáin…😊

A fenti leírt dolog az, ami megkülönböztet embereket. Az, hogy a tevékenysége által arra fókuszál-e, hogy saját magának mekkora haszna lesz a dologból, vagy arra, hogy mennyi ember életére lehet pozitív hatással azzal, amit tesz, szolgáltat vagy elad nekik. Egyáltalán nem arra gondolok, hogy ne foglalkozz a személyes hasznoddal! Nem vagyok álszent.
Egyszerűen csak azt vallom, hogy a bevétel és nyereség egy második lépés, ami egy egészséges következménye annak, hogy valaki olyat tesz, olyat ad, ami másokat segít, és ezért megkapja a bőséges fizetséget és elismerést, mint természetes folyományát ennek.

Biztos vagyok, hogy te alapvetően a második csoportba tartozol, különben nem olvasnád ezt az írásomat. Persze lehet, hogy jönnek veszélyes helyzetek és körülmények az életedben, amikor nagyobb hangsúly és erőfeszítés kerül a haszonra. Ez előfordult természetesen velem is. De amit ilyenkor megtapasztaltam az az, hogy addig a pillanatig, amíg nem tértem vissza, hogy a segítségadásra kell koncentráljak – mert ez az 1. lépés, és csak ez utáni 2. lépés a haszon és elismerés – addig rengeteg erőfeszítésembe került bármennyi bevételt, nyereséget megszereznem!

Így alapvető nézőpontként azt vallom: arra koncentrálj, hogy adj értéket és segítséget a munkáddal, szolgáltatásoddal, termékeddel, és ennek következményeként rengeteg hasznot és elismerést fogsz kapni, amit természetesen engedj meg magadnak, és nyugodtan vedd el, fogadd el, mert megérdemled!

És ne feledd: képes vagy lavinát létrehozni, mert a te segítségedet mások felhasználva tovább adják. Egy ember is képes csodát tenni! Nem kell mást tenned, csak hinned ebben, és akarnod ezt! Meglátod, ezzel új értelmet kap a saját léted!

GYAKORLAT: LISTÁZD FEL, HOGY AZ A MUNKA, SZOLGÁLTATÁS, TERMÉK, AMIT TE NYÚJTASZ ILLETVE ADSZ MÁSOKNAK, AZ MILYEN POZITÍV, ÉPÍTŐ HATÁSSAL LEHET MÁSOK SZÁMÁRA, ÉS MILYEN SEGÍTSÉGET NYÚJTASZ NEKIK EZEKKEL!

Barátsággal:
Bacsa András